연구개발특구에프엔에스(주)

안내직(정규직) 공개경쟁 채용 공고

연구개발특구에프엔에스(주)는 연구개발특구진흥재단(과학기술정보통신부 산하 공공기관)의 자회사로서, 연구개발특구진흥재단이 운영하는 시설물을 전문적으로 관리하는 회사입니다.

연구개발특구에프엔에스(주)에서 관련 업무를 수행할 유능한 인재를 아래와 같이 모집합니다.

1. 채용 개요 : 공개경쟁 채용

채용 분야	담당 업무	지원자격/우대사항	채용 인원	근무 지역
안내직	∘ 기자실 운영지원 ∘ 일정관리 및 사무보조	<지원자격> • 나이 및 성별 제한 없음 <우대사항> • 장기 근속 가능자(중요) • 동종 또는 유관업무 수행 경험자 • 한글, MS-Office 등 사무 관련 자격증 보유자	1명	대전

2. 지원 자격

가. 공통사항

ㅇ 연령, 성별 및 학력 : 제한 없음

ㅇ 남성의 경우, 최종합격자 발표일 기준 군필자 또는 면제자

ㅇ 최종합격 후 즉시 근무 가능한 자

ㅇ 다음의 어느 하나에 해당하지 않는 자

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 자

- 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 정지된 자

- 이전근무기관에서의 징계에 따라 파면의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

-「병역법」에 따라 징병검사, 입영 또는 소집의 명령을 받고 정당한 이유가 없이 기피중인 자와 군무이탈중인 자

- 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자

- 사상이 불온하여 채용이 불가능하다고 인정된 자

-「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

- 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 및 채용의 공정한 관리에 영향을 주거나 채용공고문의 불합격 기준에 해당하는 자

3. 근로조건

가. 고용형태 : 정규직

나. 근 무 지

ㅇ 연구개발특구진흥재단 2층 기자실(대전 유성구 엑스포로 123번길 27-5)

다. 처    우 : 회사 내규에 따름

4. 전형 절차

구분	주요 내용	일정
채용 공고	∘ 특구재단 홈페이지 및 취업 정보 사이트	06.25(목)~07.01(수)
채용 심사	∘ (1차) 서류 심사	07.02(목)
	∘ 면접일정 통보	07.03(금)
	∘ (2차) 면접 심사	07.07(화)
채용후보자 선정	∘ 면접심사 결과 최고점자를 우선 합격자로 선정	07.07(화)
근로계약	∘ 근로조건 및 처우 협의 등	07.09(목)
임용	∘ 임용	07.10(금)

※ 상기 일정은 사정상 변동될 수 있음

5. 제출 서류

가. 서류·면접심사 시 제출서류

ㅇ 개인정보 제공 동의서 각 1부(소정양식에 한함)

ㅇ 입사지원서 1부(소정양식에 한함)

나. 최종 합격자 제출서류

ㅇ 기본증명서(주민센터 발급)

ㅇ 주민등록등본 및 초본 각 1부(남성일 경우 병역기재사항 확인, 지원자 주민등록번호 전부표시본)

ㅇ 가족관계증명서, 1통

ㅇ 후견 등기사항 부존재증명(전부), 1통

ㅇ 취업지원대상자 발급서류 원본(해당자에 한함)

ㅇ 경력증명서 및 자격증 사본(해당자에 한함)

ㅇ 최종 학교 졸업증명 및 성적증명

ㅇ 채용 신체검사서, 1통

ㅇ 종전 직장 원천징수영수증, 1통(해당자에 한함)

6. 접수 및 문의처

가. 접수기간 : 2020. 06. 25(목) ～ 07. 01(수), 18:00 까지

나. 접수방법 : 이메일

ㅇ 이  메  일 : jyb_fns@naver.com

7. 기 타

가. 서류 및 면접심사는 지원서를 기준으로 심사를 진행하며, 기재하지 않은 사항 및 증빙서류 미제출에 대해서는 인정하지 않음

나. 서류 및 증빙서류를 허위 또는 위조하여 제출한 지원자에 대해서는 합격이 취소됨

다. 적격자가 없다고 판단될 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음

라. 채용신체검사 부적격 및 결격사유에 해당하는 경우 합격 또는 임용을 취소함

마. 최종합격자는 임용일로부터 즉시 근무 가능하여야 하며, 학교 또는 군복무 등과 관련하여 별도 조치는 불가함

바. 최종 합격자는 3개월간의 수습근무 후 최종임용하며, 수습기간 중 결격사유 및 근무성적 등이 현저히 불량할 경우 임용을 취소할 수 있음

사. 취업지원(보호) 대상자는 전형단계별 만점의 가점 5% 또는 10% 부여

구분	적용 대상자	가산점
취업지원 (보호) 대상자	• 「독립 유공자 예우에 관한 법률」제16조 • 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 • 「보훈보상 대상자 지원에 관한 법률」제33조 • 「5․18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 • 「특구임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조 • 「고엽제후유의증 환자 지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조	5~10%

아. 가점이 중복되는 경우는 최상위 1개만 인정함

2020. 6. 25

연구개발특구에프엔에스(주) 대표이사

붙임 1		개인정보 제공 동의서

개인정보 제공 동의서

(지원자 필수 제출)

연구개발특구에프엔에스(주)의 공개경쟁 채용 응시자로서 다음 항목에 대해 개인정보가 필요하다는 것을 이해하고 동의합니다.

1. 개인정보 제공 항목 및 목적

제공항목	목적
ㅇ성명, 생년월일, 주소 등 인적사항	ㅇ응시자 본인확인에 활용
ㅇ전화번호(휴대전화 번호 포함)	ㅇ응시관련 서비스 정보 제공 등
ㅇ응시원서	ㅇ서류 및 면접심사 자료로 활용

2. 개인정보의 보유 및 이용기간

ㅇ 직원채용을 위한 응시원서 접수일로부터 최종합격자 발표일까지

ㅇ 개인정보 수집·이용에 관한 동의일로부터 근로계약의 종료시점까지(계약의

갱신 등으로 변경되는 경우 포함) 위 이용목적을 위하여 보유·이용 됨.

※ 이에 대한 동의가 없을 경우 채용과 관련 한 별도의 연락을 받지 못하거나 채용ㆍ근로계약관계의 설정 또는 유지가 불가능할 수 있음

□ 동의함	□ 동의하지 않음

년      월      일

지 원 자 :              (서명)

연구개발특구에프엔에스(주) 대표이사 귀하

붙임 2		입사지원서

입사지원서

1. 인적사항

지원분야			이름
전화번호			휴대폰
장애인	예( )	아니오( )	보훈대상(국가유공자)	대상( )	비대상( )
비수도권지역인재	예( )	아니오( )	학교소재지(학부기준)

※ 상기 개인정보는 지원자들을 식별하기 위한 용도로만 활용되며 최소한의 개인 정보만을 요구하고 있습니다.

2. 교육사항(직무와 연관이 있는 학교교육이나 직업교육 혹은 기타교육을 의미함)

학교교육이나 직업교육 혹은 기타교육 등
[사업(시설) 관리 업무] 관련 학교교육이나 직업교육 혹은 기타교육 과목을 이수한 경험이 있습니까?	예( )	아니오( )
[사무보조] 관련 학교교육이나 직업교육 혹은 기타교육 과목을 이수한 경험이 있습니까?	예( )	아니오( )

※ '예' 라고 응답한 항목에 해당하는 내용을 아래에 기입해 주십시오. 해당 직무를 수행하는데 도움이 되었거나 도움이 될 것이라고 판단되는 교육과목(직업기초능력 포함)을 이수한 경험이 있으면 모두 적어주십시오.

학교교육		직업교육		기타교육 (온라인교육 등)
교과목명	학점 (내신등급)	교과목명	이수시간 (h)	교과목명	이수시간 (h)

3. 직무능력 관련 자격사항

자격증명	등급/점수	발행처	등록번호	발행일(유효기간)

※ 자격증은 역량과의 적합성을 알아보기 위함이며, 적지 않아도 무방합니다.

(기재하였을 경우에는 최종합격자에 한해 증명서 사본 또는 스캔본을 포함하여 서류를 제출)

4. 경력 혹은 경험사항(지원하는 직무와 연관성 있는 것을 기재)

4-1) <경력>은 금전적 보수를 받고 일정기간 일했던 이력을 의미합니다. 아래의 지시에 따라 해당하는 내용을 기입해 주십시오.

경력사항
[사업(시설) 관리 업무] 기업조직에 소속되어 관련 업무를 수행한 경험이 있습니까?	예( )	아니오( )
[사무보조] 기업조직에 소속되어 관련 업무를 수행한 경험이 있습니까?	예( )	아니오( )

근무기간	기관명	직위 / 역할	담당업무

※ 그 외의 경력 사항은 아래에 기입해 주십시오(경력증명서 발급 가능한 경력만 기입)

근무기간	기관명	직위 / 역할	담당업무

※ 자세한 경력 사항은 경력 및 경험 기술서에 작성해 주시기 바랍니다.

4-2) <경험>은 직업 외적인 (금전적 보수를 받지 않고 수행한) 활동을 의미하며, 교육과정 내 수행평가, 과제수행경험, 산학, 팀 프로젝트, 연구회, 동아리/동호회, 온라인 커뮤니티, 재능기부 활동 등이 포함될 수 있습니다. 아래의 지시에 따라 해당되는 내용을 기입해주십시오.

경험사항
[사업(시설) 관리 업무] 관련 교육과정 내 수행평가, 과제수행경험 및 기타 활동경험이 있습니까?	예( )	아니오( )
[사무보조 업무] 관련 교육과정 내 수행평가, 과제수행경험 및 기타 활동경험이 있습니까?	예( )	아니오( )

※ ‘예’라고 응답한 항목에 해당하는 내용을 아래에 기입해 주십시오.

교육과정 내 수행평가, 과제수행경험 등		기타 활동경험
수행평가 내용	과제내용	소속조직	주요역할

※ 자세한 경험 사항은 경력 및 경험 기술서에 작성해 주시기 바랍니다.

5. 수상경력

취득일	수상내역	단체명

6. 경력 및 경험기술서(2000byte 이내)

경력 및 경험기술서

※ 입사지원서에 기술한 경력 및 경험 (직무관련 기타활동)에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.

※ 경력을 기술할 경우 구체적으로 직무영역, 활동/경험/수행 내용, 본인의 역할 및 구체적 행동, 주요 성과 대해 작성해주시고, 경험을 기술할 경우 구체적으로 본인의 학습경험 혹은 과제 수행한 활동 내용, 소속 조직이나 활동에서의 역할, 활동 결과에 대해 작성해주시기 바랍니다.

7. 자기소개서(항목별 최소 500byte 최대 1000byte 이내)

1. 최근에 학업이나 기타 사회경험을 하면서 특별히 도전적인 목표를 세웠던 경험을 기술하여 주십시오.

2. 평소 생활하면서 소신이나 좌우명 등 가치관이 흔들렸던 경험이 있으면 기술하여 주십시오.

3. 지원분야의 전문지식 습득과 능력을 증진시키기 위해 노력한 경험에 대하여 기술하여 주십시오.

4. 공동의 목표를 수행하기 위해서 타인과 협력하여 문제를 해결했던 경험에 대해 기술하여 주십시오.

5. 회사에 입사 후 10년 후의 자기 모습을 기술하여 주십시오.

지원서 허위작성 또는 증명서 위, 변조, 부정행위 시 합격 및 임용이 취소되며, 지원서 접수 시 기채작오 (응시분야 등), 누락 등으로 인한 불이익이나 손해 등에 관한 모든 책임은 지원자 본인에게 있음을 확인하고 이에 동의합니다.

작성자 :                    (서명)