구인신청서 (채용지원서비스용)

※ (*)는 반드시 작성하여야 하며,  색상이 어두운 난은 신청인이 작성하지 아니하며, [  ]에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다.

구인인증번호(접수번호)

접수일

처리기간: 1일

업체

현황

사업체명(*)

지사

홈페이지

사업자등록번호(*)

대표자(*)

소재지(*)

(우편번호:             )

업종(*)

③사업내용(*)

④근로자 수(*)

구인

사항

모집직종(*)

모집인원(*)

명

직무내용(*)

학력(*)

[  ] (       )이상  [  ]관계없음

경력(*)

[  ]신입  [  ]경력(    년   개월 이상)  [  ]관계없음

근무예정지

(*)

[  ]사업체 본사  [  ]사업체 지사  [  ]소재지와 동일   [  ]그 밖의 다른 사업체

주소 (우편번호 :            )

고용형태(*)

(복수선택가능)

[  ]기간의 정함이 없는 근로계약      [  ]기간의 정함이 있는 근로계약(기간   개월)

[  ]파견근로     [  ]대체인력     ([  ]계약기간 만료 후 상용직 전환 검토)

[  ]시간제   ※위의 고용형태를 시간제로 고용하기를 희망하는 경우

근로

조건

임금지급형태 및 금액(*)

[  ]연봉   [  ]월급   [  ]일급   [  ]시급

(            )원 ~ (           )원

상여금 별도(     )%

[  ]총액  [  ]기본급

[  ] 면접 후 협의 가능

근무시간

및 형태

(     :     ~     :   )([  ]시간협의 가능) [  ]2교대 [  ]3교대

1주당 소정근로시간 (    ) 시간

[  ]주 (  )일 근무   [  ]격일 근무

퇴직금(*)

[  ]퇴직금   [  ]퇴직연금 [  ]해당사항 없음(근로계약기간 1년 미만 등)

사회보험

[  ]고용보험 [  ]산재보험 [  ]건강보험 [  ]국민연금

식사제공

[  ](      )식 제공  [  ]식비 지급

전형

사항

접수마감일

(*)

[  ]마감일(     년   월   일)

[  ]채용 시까지(2개월 이내)

접수방법

[  ]방문   [  ]우편   [  ]팩스   [  ]워크넷  [  ]이메일

전형방법

[  ]서류  [  ]면접  [  ]필기     [  ]기타 (            )

제출서류

[  ]이력서 [  ]자기소개서 [  ]졸업증명서 [  ]경력증명서 [  ]기타(                        )

채용

담당자(*)

성명

채용담당부서

전화번호

휴대전화번호

전자우편

팩스번호

문자서비스([  ]받음  [  ]받지 않음)         전자우편서비스([  ]받음  [  ]받지 않음)

채용지원

서비스 신청

[  ]구인･구직만남의 날(일시:                   )  [  ]채용대행서비스([  ]서류전형 [  ]면접전형)

[  ]온라인취업박람회      ※ 행사명 (2021지역형신 온텍트 취업박람회, 기간 (2021.02. 15 ~ 26),
홈페이지 (www.gwangjujob.net)

구인정보

제공동의

(*)

[  ]공동주관참여기관 제공 동의  [  ]여성새로일하기센터 제공 동의  [  ]지방자치단체 등 공공기관 제공 동의  [  ]민간직업정보제공사업자 제공 동의(구인정보 연계협약을 맺은 잡코리아, 커리어, 인크루트, 간호잡, 미디어잡 등

[  ]동의하지 않음

행정정보

공동이용

동의(*)

본인은 이 업무처리와 관련하여 ｢전자정부법｣ 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 ‘사업자등록증명’을 확인하는 것에 동의합니다.                                          [  ]동의          [  ]동의하지 않음

* 동의하지 않는 경우에는 대표자 또는 신청인이 직접 해당 서류를 제출하여야 합니다.

「직업안정법 시행령」 제5조제1항 및 「직업안정법 시행규칙」 제2조제1항에 따라 위와 같이 구인신청합니다.

년          월          일

사업체명

대표자 또는 신청인

(서명 또는 인)

광주일자리종합센터

귀중

첨부서류

1. ｢파견근로자보호 등에 관한 법률｣ 제20조에 따른 근로자파견계약서 1부(고용형태가 파견근로인 경우에만 해당)

2. 파견근무지, 파견 예정업무, 임금 등을 확인할 수 있는 파견사업주와 파견근로자 간에 체결예정인 근로계약서 1부(고용형태가 파견근로인 경우에만 해당)

수수료

없음

유의사항

1. ｢직업안정법 시행령｣ 제5조제2항에 따라 구인신청 시 신청인의 신원을 확인하여야 하므로 상담 담당자에게 신분증을 제출해 주시기 바라며, 모집직종이 2개 이상인 경우에는 직종별로 구인신청서를 각각 작성하셔야 합니다.

2. 구인신청 후 채용 또는 사정변경 등으로 구인신청을 취소 또는 변경하려는 경우에는 구인신청을 한 직업안정기관에 즉시 해당 내용을 알려 구인신청과 관련된 사항을 수정 또는 변경하여야 하고, 구인신청의 유효기간(15일 이상 2개월 이내) 중에 구인신청을 취소하는 경우에는 해당 기간 동안 같은 직종에 대한 구인신청을 다시 신청할 수 없습니다.

5. 거짓 구인광고를 하거나 거짓 구인조건을 제시하는 경우에는 「직업안정법」 제47조에 따라 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금형을 받을 수 있습니다.

업무처리 절차

신청서 작성ㆍ제출	□		접수	□		검토	□		구인신청 수리	□		알선	□		채용결과통보
대표자 또는 신청인			직업안정기관			직업안정기관			직업안정기관			직업안정기관			대표자 또는 신청인

『2021전략산업 온(ON)택트 취업박람회 with 광융합기술선도기업』

- 취업박람회 홈페이지(광주잡넷) 활용법 안내 -

1. 기업회원 가입 (기존 가입회원 생략)

① 광주잡넷(www.gwangjujob.net) 접속 →  버튼 클릭

② 회원가입 화면에서 기업회원 탭 선택 → 필수 입력정보를 모두 입력해준 뒤 가입 완료

※ 회원가입시 광주잡넷 기업 DB에 사업자등록번호가 등록돼있어야 가입이 가능하므로 사업자등록번호를 기입한 박람회 참여신청서를 사전에 제출해주셔야 합니다.

(제출 후 기업 DB등록까지 당일 ~ 1일 소요)

(기업이 아닌 허수가입을 방지하기 위한 조치이오니, 양해바랍니다)

2. 채용공고 등록

① 채용공고 등록하기 : 채용공고 등록 버튼 클릭 후 모집내용을 입력합니다.

3. 공고/지원자 관리

① 공고는 진행, 마감, 대기, 임시저장, 전체로 구분된 목록으로 확인가능 합니다.

② 지원자는 지원자, 서류합격, 면접요청으로 구분하여 확인가능하며, 각 숫자를 클릭하면 상세내역을 확인할 수 있습니다.

③ 지원자 상세보기, 심사하기

: 지원자별로 이력서 확인하기(), 심사하기를 할 수 있습니다.

※ 심사의 선택박스에서 항목을 선택한 후, 왼쪽 상단에 있는 심사상태변경() 버튼을   클릭해 완료합니다

4. 인재검색

① 인재 검색하기 : 직종, 산업군, 경력, 고용형태, 근무지역, 키워드검색(회사명, 직종, 업종, 학교명, 전공계열/학과, 이력서 내용, 이력서 번호 내)을 통해 기업이 원하는 인재를 찾을 수 있습니다.

② 관심인재 등록하기 : 개별 이력서 열람시 우측 상단 관심인재 버튼을 클릭해 등록할 수 있습니다.

클릭시 →

※ 기업회원 가이드북(full version)은 광주잡넷 공지사항에서 다운로드 가능

5. AI 역량면접 활용

한국광산업진흥회는 귀사의 맞춤형 인재 채용을 지원하기 위하여 AI역량면접 시스템을 도입했사오니 적극적인 활용 바랍니다.

▷ 측정영역

▷ 종합 결과지 항목

‧ 영상분석 : 공감력, 변칙성, 자신감, 긍정성, 비판의식, 호기심, 집중력, 사회성 분석

‧ 음성분석 : 긍정단어, 부정단어, 중립단어 사용빈도 분석

‣ 녹화된 답변 영상과 STT 기술로 작성된 글을 보며 전문 NCS 활용면접관이 최종 분석평가를 통해 부실검증 가능성 해소

‧  인성검사 : 지원자별 인성검사결과표, 응답신뢰도, 반사회적 직업활동, 발달평가

※ 발달평가해설 : 질서의식, 책임감, 근면성, 사회성, 리더쉽, 자주성, 적응력, 집중력, 안정성

‧  적성검사 : 지원자별 적성검사 결과표, 직군별 적합도 2가지 영역 제공

‧  종합평가표 제공 : NCS 활용면접관의 최종 분석평가를 통한 평정표 제공

① 광주잡넷 접속 (기업회원 가입 필수)  → 로그인 → AI면접관리 클릭

※ AI역량면접 시스템 및 광주잡넷은 박람회 종료 후에도 상시 이용가능합니다.

※ AI면접관리 클릭시 기업별 AI면접관리자 페이지로 접속되지 않을 경우 문의바랍니다.

- 한국인적자원관리원 : 010-3754-8917 (이광래 대표) / 010-9835-3213 (이정희 본부장)

② AI면접관리 기업 관리자 페이지 접속 → 지원자에게 응시안내 문자메시지 전송

1) 지원자별 응시안내 문자 전송

③ 응시자별 결과지 확인

1) 응시자별 상세보기 클릭

2) 응시자별 리포트 보기 클릭

광주잡넷 사이트는 박람회가 종료된 후에도 무료로 이용하실 수 있습니다.

감사합니다.

[고 객 센 터]

기업,개인 회원가입 문의 : 062-605-9614/9612 (평일 09:00 ~ 18:00)

시스템 오류 관련 문의 : 062-233-0064 (평일 09:00 ~ 18:00)